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吉林市出租办诚信考核办法正式实行

   2016-05-23 780
导读

2014年10月1日,吉林市出租车管理办公室行业诚信考核办法正式实行,一年多以来,吉林市出租办着眼规范出租汽车经营行为,强化出

      2014年10月1日,吉林市出租车管理办公室“行业诚信考核”办法正式实行,一年多以来,吉林市出租办着眼规范出租汽车经营行为,强化出租汽车行业管理,有效提升了出租车行业服务与出租车司机职业形象。

作为行业管理部门,吉林市出租办在诚信考核过程中注重规范企业诚信行为,侧重企业安全管理、诚信档案建设等方面的监督考核。通过入户检查,查阅企业的各项安全规章制度是否建立、是否执行到位;查阅诚信档案,检查企业、车辆、从业人员诚信档案是否健全;诚信档案收集是否及时准确;诚信档案管理是否规范;以此不断规范企业经营行为,提高企业管理水平。吉林市出租车管理办公室行业管理处处长徐涛说:在诚信考核的具体操作中,我们大力规范出租汽车驾驶员的诚信行为,重点为运营服务监督考核以及车辆服务设施是否符合要求。采取定期检查和抽查方式,对经营者的诚信行为跟踪考核,记录在案。对发生服务投诉的,以原始记录为依据,实施扣分和行政处理。

徐涛介绍,在严格驾驶员管理过程中,吉林市出租办侧重文明驾驶、礼貌待客、热心服务等方面考核,采取查看投诉记录、调阅声像视频或事故记录等方式,实施扣分和行政处理。他说:实施诚信考核以来,在《江城的士报》等媒体平台每个月公示一次诚信考核扣分、加分情况。截至目前,已经公示了259起违章扣分行为,其中有5人被扣掉20分进行了继续教育。而因在营运中见义勇为、助人为乐、拾金不昧等被表扬加分的则有367人次。

 
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